Dienstag, 11. September 2012
Als Eisbrecher Team Building Aktivitäten
Es ist durchaus möglich, dass die einzige Konstante im Leben ist Veränderung. Die Menschen bewegen, lassen Sie Bereiche, Arbeitsplatz wechseln, etc. Darüber hinaus sind die Dinge oft gemischt innerhalb eines Unternehmens als Manager und Führungskräfte auf unterschiedlichen Verantwortung zu übernehmen. Eines der Probleme, mit all dieser Änderung ist, dass Leute werden ständig zusammen, die nichts voneinander wissen und haben daher wenig Vertrauen in einander geworfen. Deshalb ist gute Manager wird Eisbrechern als Team-Building-Aktivitäten zu nutzen.
Im Allgemeinen sind die Eisbrecher einfach, Spaß in der Gruppe, die den Einzelnen, um ein wenig über sich selbst zu teilen und lernen Sie die anderen Mitglieder ihres Teams wissen lassen. Dies kann auf verschiedene Arten, von denen die meisten in Form von Spielen teilzunehmen erreicht werden. Hier sind einige Beispiele:
Die menschlichen Knoten "dieses Spiel funktioniert auch mit Gruppen von 10 bis 15 Personen. Jeder Mensch steckt eine Hand in die Mitte und nimmt noch einen Hand eines ihrer Teamkollegen. Nächste sie wiederholen Sie den Vorgang mit der anderen Hand. Das Ergebnis sollte ein Knäuel von Gliedmaßen, die nur schwer zu klären sein wird. Das Ziel des Spiels ist es, die Gruppe zu erhalten, um Fähigkeiten zur Problemlösung zu nutzen und löse den Knoten lösen, ohne entweder die Hand. Dieses Spiel ist nicht für den schüchternen aber, wie es erfordern wird bewegend und in sehr enger Nachbarschaft mit Kollegen.
Ein weiteres gemeinsames Spiel als Eisbrecher eingesetzt wird zwei Wahrheiten und eine Lüge genannt. Jede Person schreibt zwei Wahrheiten über sich selbst / als sie selbst dann macht eine Lüge und schreibt es auf. Anschließend liest jede Person in der Gruppe aus allen drei "Tatsachen" über sich selbst / als sie selbst und es ist bis zu der Gruppe zu bestimmen, welche der drei ist die Lüge.
Um für jedes Team, um als geschlossene Einheit funktionieren, ist es wichtig, dass jedes Mitglied die anderen Mitglieder des Teams kennen und bereit sind, trauen sie ihren Teil der Arbeit erledigen werden. Die Verwendung solcher Eisbrecher als Teambuilding-Aktivitäten ist ein Weg zu helfen, bringen sie zusammen in diesem zusammenhängende Einheit....
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